Tate e baby sitter a Firenze per famiglie internazionali

Tate selezionate che parlano inglese, russo, italiano o tedesco: fisse, stagionali o a ore, con giornate di prova e contratto in regola.

Trovare la tata giusta a Firenze, soprattutto per una famiglia straniera, richiede di solito due o tre settimane: qualche giorno per selezionare e verificare le candidate, poi i colloqui e le giornate di prova retribuite con i bambini. Selezioniamo tate fisse (conviventi o non conviventi), tate temporanee per un soggiorno o per la stagione estiva a Forte dei Marmi, baby sitter serali e in hotel, tate notturne per neonati e istitutrici che seguono anche compiti e lingua. Ci occupiamo anche della parte che spaventa di più le famiglie. In Italia la tata si assume con il CCNL sul lavoro domestico, lo stesso quadro di colf e badanti, e il datore di lavoro è la famiglia. Un consulente del lavoro comunica l'assunzione all'INPS, calcola i contributi e prepara la busta paga mensile, mentre noi restiamo raggiungibili per ferie, malattia e sostituzioni.

Che cosa organizziamo

01

Tata fissa, convivente o non convivente

Full time o part time per uno o più bambini: mattina e scuola, pasti, attività, compiti e nanna. La convivenza funziona bene in ville e case fuori città, dove c'è una camera con bagno riservata.

02

Tata per un soggiorno o per la stagione

Per qualche settimana a Firenze, per l'estate a Forte dei Marmi, per un viaggio di famiglia o per i giorni intorno a un matrimonio. La tata viaggia con voi, segue i vostri orari ed è inquadrata con un contratto a termine.

03

Baby sitter serale e in hotel

A ore per una cena, un'opera o una serata di lavoro: a casa, in villa o nel vostro hotel. Le richieste last minute di solito le copriamo con una persona verificata in 24-48 ore.

04

Tata notturna per neonati

Le notti delle prime settimane dopo il parto: poppate, rassicurazione, un ritmo di sonno sostenibile e una mamma che finalmente riposa. La tata notturna affianca la famiglia e non sostituisce ostetrica, pediatra o medico.

05

Istitutrice, tutor e immersione linguistica

Per i bambini in età scolare: compiti in italiano, inglese, tedesco o russo, lettura, sport e pomeriggi al museo, con un'immersione costante nella lingua che volete mantenere.

06

Contratto, buste paga e sostituzioni

Coinvolgiamo un consulente del lavoro per il contratto CCNL, l'iscrizione all'INPS e la busta paga mensile, così ferie, tredicesima e TFR sono chiari dal primo giorno. Se la tata si ammala o lascia, copriamo noi il periodo.

Perché le famiglie cercano con noi

Viviamo a Firenze

Olga è in Toscana da oltre 15 anni. La maggior parte delle candidate arriva da famiglie e colleghi che già conosciamo, non da un annuncio anonimo.

Verifiche prima del colloquio

Identità e diritto al lavoro, referenze che chiamiamo di persona, esperienza reale con la fascia d'età dei vostri figli e, su richiesta, certificato del casellario giudiziale e corso di primo soccorso pediatrico.

Quattro lingue in un'unica squadra

Parliamo con voi in italiano, inglese, russo o tedesco e scegliamo la lingua della casa, così istruzioni e fiducia non si perdono nella traduzione.

Un solo referente anche dopo l'inserimento

Dubbi sulla busta paga, sostituzione per ferie, una malattia la sera prima di un volo all'alba: scrivete a una persona sola su WhatsApp invece di ricominciare la ricerca.

Domande sulla tata

In quanto tempo trovate una tata a Firenze?

Una baby sitter serale verificata di solito la confermiamo in 24-48 ore. Per una tata fissa servono in genere due o tre settimane, colloqui e giornate di prova compresi, mentre per l'estate a Forte dei Marmi conviene muoversi con uno o due mesi di anticipo.

Quanto costa una tata a Firenze?

Dipende dal formato: una baby sitter serale a ore, una tata per la stagione, una tata full time, convivente o non convivente, oppure una tata notturna per un neonato. Incidono le ore, le lingue che volete in casa e l'esperienza della candidata, e incide anche la parte italiana, perché il datore di lavoro è la famiglia e sulla retribuzione si aggiungono i contributi previsti dal CCNL. Raccontateci l'esigenza in un breve brief: vi mandiamo un preventivo scritto, concordato prima della firma.

Che lingue parlano le vostre tate?

Più spesso inglese, italiano e russo, il tedesco su richiesta. Possiamo cercare una madrelingua se volete un'immersione vera in una lingua, oppure una tata bilingue che segua anche la scuola italiana e le visite mediche.

Come verificate una tata?

Controlliamo documenti e diritto al lavoro in Italia, chiamiamo noi le famiglie precedenti, verifichiamo l'esperienza concreta con quella fascia d'età e, se la famiglia lo desidera, chiediamo il certificato del casellario giudiziale e un attestato di primo soccorso pediatrico. Voi incontrate solo la rosa finale e fate le giornate di prova.

La tata può vivere con noi?

Sì, la convivenza funziona bene in ville e case sulle colline fiorentine o sulla costa, dove c'è una camera con bagno dedicata. In appartamento in città quasi tutte le famiglie scelgono una tata non convivente con orari fissi, al massimo con qualche notte al mese.

Chi si occupa del contratto e dei contributi?

Il datore di lavoro è la famiglia, quindi il rapporto segue il CCNL sul lavoro domestico e va iscritto all'INPS. Coinvolgiamo un consulente del lavoro che prepara contratto, buste paga e versamenti; una parte dei contributi è di norma deducibile in dichiarazione, il limite aggiornato ve lo conferma il commercialista.

E se non dovesse funzionare?

Servono proprio a questo le giornate di prova e il periodo di prova previsto dal contratto. Se nelle prime settimane l'inserimento non funziona, riapriamo la ricerca senza un nuovo compenso di selezione e copriamo il vuoto con una tata temporanea.

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Domande? Scriveteci su WhatsApp: siamo disponibili 24/7.